#67-4 免費午餐、尾牙聚餐、年終獎金、這些福利是員工真正想要的嗎？｜輕鬆讀哈佛

近年企業投注在福利與津貼上的花費比以往更多，但員工的投入度與熱忱始終偏低，這中間出了什麼差錯？ 管理者其實不必一直增加實質的物質福利，反而應聚焦在「人性化待遇」，因為時下員工更希望被當成「人」來看待，而不只是「工作者」。 👉 相關文章請見〈你的員工福利，員工真的想要嗎？〉https://hbrtw.cc/frvwr . 領導者學程第七期隆重登場！早鳥75折優惠，搶先預訂▸https://hbrtw.cc/leadership 源自哈佛，最權威的情境式個案教學 從企業實務的情境出發，鏈結經典管理知識 60位企業領導者同堂共學，強化決策思維！ . 💡 聽得不過癮？立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https://hbrtw.cc/DZ8Vm 💡 加入哈Pod粉絲接收專屬訊息，點擊加入 👉 https://hbrtw.cc/DJ2F2 . 前往官網、管理地圖、臉書、IG、Line，了解更多《哈佛商業評論》。 本集內容由《哈佛商業評論》全球繁體中文版製作播出，禁止任何未經授權之重製（含公開分享與課程運用、引用）歡迎至網站購買內容、或聯繫[email protected]提出合作想法。 -- Hosting provided by SoundOn