14.02.25 Äripäeva juhtimiskool: juht peab julgema konflikti sekkuda
Kui tööl tekivad konfliktid, kannatavad tulemused ja kuluvad inimesed. Samas on konfliktid alati (töö)elu osa ning näiteks tootmisorganisatsiooni on sisse kirjutatud konflikt tootmise ja turunduse vahel. Sestap võiks konfliktilahendamise oskused olla juba organisatsioonikultuuri osa. Et meie juhtidel oleks julgust ja oskuseid konflikte lahendada ning töötemperatuuri mõõta, räägib psühholoog ja Äripäeva Akadeemia koolitaja Tõnu Lehtsaar saates sellest, millised on konflikti eskaleerumise faasid, mis asi on hävituskäitumine ning mida teha “ussitajatega”. Ja muidugi tuleb juttu ka sellest, kuidas konflikte lahendada. Saatejuht on Tuuli Seinberg. Foto autor: Tiina Tohver. Fotol vasakult: Tõnu Lehtsaar, Tuuli Seinberg
You May Also Like

兆華與股惑仔
李兆華

Optimal Work Daily - Career, Productivity and Entrepreneurship
Optimal Living Daily | Dan W.

Wholesaling Inc with Brent Daniels
Find distressed properties for pennies on the dollar and turn them for huge profits!

Dagen med Di
Dagens industri

Bloomberg Talks
Bloomberg

Alles auf Aktien – Die täglichen Finanzen-News
WELT

ถามอีก กับอิก Tam-Eig
Tam-Eig
Marketing Online
Joan Boluda

Magnates del Ladrillo
Charlie Hoyos

Happy Work - Bien-être au travail et management bienveillant
Gaël Chatelain-Berry
Community discussion