#060 創業家如何建立人才庫、什麼時候該找獵頭，多少錢、員工斜槓該禁止嗎｜ft. 前高階獵頭/職涯諮詢師 Natalie Chu (下)

共分3集，本集(下)摘要： 1. 創業家如何建立儲備人才庫 2. 別人口中的好人才，真的適合你的公司嗎 3. 好人才，多嗎？ 4. 什麼情況下，該找獵頭 5. 找獵頭要多少錢 6. 員工斜槓，該禁止還是鼓勵 [ 還有2集，接著聽 ] (上) 跨產業求職，待遇一樣談得好｜聰明轉職、技巧與心態、被砍薪應對 (中) 「被獵」和「加薪」，方法都在這｜怎麼找好獵頭、判斷市場價值、往上談薪資、隱藏職位 [ Natalie Chu ] 現在在科技公司擔任業務經理，同時也是一名自由接案的職涯諮詢師。我很喜歡和不同國家、不同背景的人交流，分享彼此的工作與生活故事，平常也用打網球和騎腳踏車讓自己保持活力 Threads：https://www.threads.com/@unlocku.career [ 主持人 Aden ] 連續創業家x4、管理顧問、前外商行銷主管｜往返法國、西班牙、上海、台灣 [ 訂閱電子報 ] 市場觀察 https://aden-hhuu.systeme.io/subscribe [ 知識地圖 ] 各集摘要，有分類、關聯集數、可搜尋 (free) (點我) [ 創業 1v1 陪跑營 ] 限量報名｜30分鐘篩選會議 (free) https://calendly.com/littleboss-fr/30minfree [ 抽獎 ] 傳追蹤截圖到IG，抽1小時顧問諮詢 (free) https://www.instagram.com/adenhuu/ ※ 實習開放申請中：https://www.cake.me/companies/vamoiofficial/jobs/865c04 [ 小老闆充電站 Podcast ] 萬用傳送門 https://linktr.ee/littleboss.fr IG | Apple | Spotify | 合作 [ 提醒 ] 節目內容皆為個人觀點，請自行查證並思考後，為自己的決策負責 -- Hosting provided by SoundOn