SLOWDOWN

Sobre

Ação industrial no seu estado mais calculado, uma redução de ritmo é uma tática estratégica onde os empregados mantêm suas funções, mas reduzem deliberadamente a produtividade, criando um efeito dominó que coloca pressão sobre a gestão sem os riscos associados a uma greve plena. Ao reduzir o ritmo do trabalho, os empregados podem alcançar seus objetivos sem sacrificar seus salários ou enfrentar a ameaça de substituição. Essa abordagem sutil à ação laboral frequentemente envolve uma combinação de eficiência reduzida e sabotagem direcionada para maximizar a perturbação.

Tendência de execuções